El Real Decreto 145/2024 de 6 de febrero, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para el año 2024 ha sido publicado en el BOE de 7 de febrero de 2024, siendo reseñables los siguientes aspectos:

I. Se incrementa la cuantía del salario mínimo interprofesional (SMI) en un 5 % y se sitúa en las siguientes cuantías:

    1. 134 euros mensuales en 14 pagas.
    2. 323 euros mensuales en 12 pagas (prorrateo de pagas extras).
    3. 876 euros anuales.
    4. 37,80 euros al día.

II. Se excluye para el cómputo de esta cuantía el salario en especie.

III. El SMI podrá incrementarse mediante complementos salariales establecidos en la negociación colectiva (Convenios) o en los propios pactos individuales (contratos).

IV. Esta actualización del salario mínimo interprofesional no afecta ni a estructura ni a cuantía de aquellas retribuciones que se encuentren por encima del mismo en su conjunto, por todos los conceptos y en cómputo anual con arreglo al Convenio de aplicación y contrato de trabajo, por lo que habrá de ser aplicado únicamente para salarios inferiores, garantizando que se igualan a la cuantía establecida como nuevo SMI.

V. Vigente desde el día después a su publicación, con aplicación desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2024, por lo que habrá de regularizar su abono desde dicha fecha.

 

Área de Derecho Laboral – Despacho Cobo Serrano Abogados.
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